{"id":5809,"date":"2025-05-06T10:55:34","date_gmt":"2025-05-06T09:55:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/?p=5809"},"modified":"2025-07-22T16:11:37","modified_gmt":"2025-07-22T15:11:37","slug":"le-racisme-institutionnel","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/le-racisme-institutionnel\/","title":{"rendered":"Le racisme institutionnel"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/le-racisme-institutionnel\/\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignnone wp-image-5825\" src=\"https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/2025_RECTANGLE_SITE_MAIL-8-744x285.jpg\" alt=\"immigration racisme institutionnel\" width=\"1026\" height=\"393\" srcset=\"https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/2025_RECTANGLE_SITE_MAIL-8-744x285.jpg 744w, https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/2025_RECTANGLE_SITE_MAIL-8-1200x460.jpg 1200w, https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/2025_RECTANGLE_SITE_MAIL-8-420x161.jpg 420w, https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/2025_RECTANGLE_SITE_MAIL-8-768x294.jpg 768w, https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/2025_RECTANGLE_SITE_MAIL-8-1536x589.jpg 1536w, https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/2025_RECTANGLE_SITE_MAIL-8-2048x785.jpg 2048w, https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/2025_RECTANGLE_SITE_MAIL-8-690x265.jpg 690w, https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/2025_RECTANGLE_SITE_MAIL-8-980x376.jpg 980w\" sizes=\"(max-width: 1026px) 100vw, 1026px\" \/><\/a><\/p>\n<p><span style=\"color: #808080;\">TW : Propos racistes<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<blockquote><p><span style=\"color: #000000;\"><em>\u00ab D\u00e9j\u00e0 nous nous faisons harceler de contr\u00f4le au quotidien alors que nous n\u2019avons rien \u00e0 nous reprocher et durant les contr\u00f4les, les policiers (pas tous mais beaucoup) nous sortent des propos comme \u2018les gens de son esp\u00e8ce \u00e7a court vite\u2019, \u2018le macaque\u2019\u2026etc. \u00bb<\/em><\/span><\/p><\/blockquote>\n<p><!--more--><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ce t\u00e9moignage recueilli par le Forum des Jeunes pour son enqu\u00eate aupr\u00e8s des 16-30 ans au sujet du racisme en Belgique en 2024 illustre d\u2019une certaine mani\u00e8re ce qu\u2019est le racisme institutionnel.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Rien d\u2019anecdotique, si ce n\u2019est en r\u00e9alit\u00e9 une repr\u00e9sentation de ces diff\u00e9rentes interactions teint\u00e9es de racisme subies par les personnes racis\u00e9\u00b7es au sein des diff\u00e9rentes institutions belges conduisant ces derni\u00e8res \u00e0 d\u00e9velopper une certaine m\u00e9fiance et parfois une d\u00e9fiance envers celles-ci. Cr\u00e9ant par l\u2019occasion un mal-\u00eatre pour les concern\u00e9\u00b7es. D\u2019ailleurs, un autre t\u00e9moignage recueilli poursuit en posant la question de savoir \u00ab o\u00f9 se plaindre quand m\u00eame la police est parfois raciste ? \u00bb. Qu\u2019est-ce donc le racisme institutionnel ? Comment se manifeste-t-il ? Quelles sont les mesures prises par la Belgique pour lutter contre ce fl\u00e9au ?<\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3><span style=\"color: #ff0000;\"><em><strong>\u00ab O\u00f9 se plaindre quand m\u00eame la police est parfois raciste ? \u00bb<\/strong><\/em><\/span><\/h3>\n<h3><\/h3>\n<h3 class=\"cvGsUA direction-ltr align-justify para-style-body\"><strong>I. Le racisme institutionnel<\/strong><\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le racisme institutionnel fait r\u00e9f\u00e9rence aux politiques, pratiques et normes au sein d&rsquo;institutions comme : les \u00e9coles, les entreprises ou le syst\u00e8me judiciaire qui d\u00e9savantagent syst\u00e9matiquement certains groupes raciaux. En d&rsquo;autres termes, il s&rsquo;agit de la mani\u00e8re dont les institutions, par leurs r\u00e8gles et leurs pratiques, perp\u00e9tuent les in\u00e9galit\u00e9s raciales. La notion de racisme institutionnel, comme le souligne Fabrice Dhume, vise ainsi \u00e0 \u00e9tendre la port\u00e9e de l\u2019analyse du racisme et \u00e0 changer le centre de gravit\u00e9 des individus vers des m\u00e9canismes institutionnalis\u00e9s et structurels de production d\u2019in\u00e9galit\u00e9s et de racisation. Dans ses travaux sur le logement social en France, Val\u00e9rie Sala Pala dira qu\u2019il y a racisme institutionnel lorsque, en dehors de toute intention manifeste et directe de nuire \u00e0 certains groupes ethniques, les institutions ou les acteurs au sein de celles-ci d\u00e9veloppent <strong>des pratiques dont l\u2019effet est d\u2019exclure ou d\u2019inf\u00e9rioriser de tels groupes.<\/strong><\/p>\n<p class=\"cvGsUA direction-ltr align-justify para-style-body\">En r\u00e9sum\u00e9,<strong> le racisme institutionnel se concentre sur les in\u00e9galit\u00e9s au sein d&rsquo;institutions sp\u00e9cifiques<\/strong>. Il est donc important de savoir comment il se manifeste.<\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3><em><strong><span style=\"color: #ff0000;\">[&#8230;] des politiques qui portent syst\u00e9matiquement atteintes aux droits des personnes d&rsquo;origine \u00e9trang\u00e8re ou celles issues de minorit\u00e9s ethniques.<\/span><\/strong><\/em><\/h3>\n<h3><\/h3>\n<h3 class=\"cvGsUA direction-ltr align-justify para-style-body\">II. Comment il se manifeste ?<\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le racisme institutionnel en Belgique se manifeste \u00e0 travers diverses institutions, notamment celles li\u00e9es \u00e0 la sant\u00e9 publique, au syst\u00e8me \u00e9ducatif, au march\u00e9 du travail, aux services publics et au syst\u00e8me judiciaire.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Cela se traduit par des pratiques et des politiques qui portent syst\u00e9matiquement atteinte aux droits des personnes d&rsquo;origine \u00e9trang\u00e8re ou celles issues de minorit\u00e9s ethniques \u00e0 travers par exemple des<strong> biais dans les proc\u00e9dures d&#8217;embauche, des in\u00e9galit\u00e9s dans l&rsquo;acc\u00e8s \u00e0 l&rsquo;\u00e9ducation ou des traitements discriminatoires dans le syst\u00e8me judiciaire.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pour mieux illustrer l\u2019ampleur du ph\u00e9nom\u00e8ne, Unia a ouvert 897 dossiers concernant les crit\u00e8res \u00ab raciaux \u00bb en 2021, soit 32,4% de tous leurs dossiers. 16,9% de ces dossiers concerne<strong> l\u2019emploi<\/strong>. En effet, on observe de nombreux cas de refus d\u2019embauche en lien avec ce crit\u00e8re, qu\u2019ils soient fond\u00e9s ou non soit 18,8% des dossiers. Les personnes avec des noms per\u00e7us comme \u00ab\u00a0non belges\u00a0\u00bb peuvent par exemple rencontrer des difficult\u00e9s \u00e0 obtenir des entretiens d&#8217;embauche, m\u00eame si leurs qualifications sont identiques \u00e0 celles de candidat\u00b7es belges.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En mati\u00e8re de <strong>logement<\/strong>, il s\u2019agit principalement du refus de visites ou de location par les institutions publiques en charge aux personnes racis\u00e9\u00b7es sur la base de ce seul crit\u00e8re.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pareil dans le domaine de<strong> l&rsquo;\u00e9ducation<\/strong> ou des \u00e9tudes ont montr\u00e9 que les \u00e9l\u00e8ves issus de l&rsquo;immigration peuvent faire face \u00e0 des attentes plus basses de la part des enseignant\u00b7es, ce qui peut affecter leurs performances scolaires et leurs opportunit\u00e9s futures.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">De plus en plus de recherches ont \u00e9galement r\u00e9v\u00e9l\u00e9 des biais dans le traitement des personnes par la police et le syst\u00e8me<strong> judiciaire<\/strong>, o\u00f9 les minorit\u00e9s ethniques peuvent \u00eatre davantage cibl\u00e9es ou faire face \u00e0 des discriminations lors des proc\u00e9dures l\u00e9gales.<\/p>\n<h3><em><strong><span class=\"OYPEnA font-feature-liga-off font-feature-clig-off font-feature-calt-off text-decoration-none text-strikethrough-none\" style=\"color: #ff0000;\">Pour les personnes racis\u00e9es qui migrent en Belgique c\u2019est donc la double peine.<\/span><\/strong><\/em><\/h3>\n<h3><\/h3>\n<h3 class=\"cvGsUA direction-ltr align-justify para-style-body\">III. Quels liens entre immigration et racisme ?<\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00c0 l\u2019arriv\u00e9e dans un nouveau pays, dont on ne parle pas n\u00e9cessairement la langue, le chemin pour trouver un logement, un emploi, une \u00e9cole pour ses enfants, une vie normale est sem\u00e9 d&#8217;emb\u00fbches. Celles-ci sont institutionnelles aussi (administratives, l\u00e9gales, financi\u00e8res&#8230;) et sont rendues <strong>de plus en plus restrictives par les gouvernements europ\u00e9ens sous couvert de la \u201cgestion de la crise migratoire\u201d<\/strong>. Par ailleurs les personnes en demande de protection internationale en Belgique sont souvent vues et trait\u00e9es par l\u2019administration comme des coupables de droit communs alors qu\u2019iels ne font que user de leur droit \u00e0 la protection r\u00e9gi par les conventions internationales ratifi\u00e9es par la Belgique (conventions de Gen\u00e8ve, convention relative au statut des r\u00e9fugi\u00e9\u00b7es\u2026etc).<strong> Cela se traduit concr\u00e8tement par des d\u00e9lais d\u2019attente trop longs cr\u00e9ant une in\u00e9galit\u00e9 de traitement et un manque de clart\u00e9 sur les informations fournies<\/strong> bas\u00e9es sur le seul crit\u00e8re de la couleur de peau ou de l\u2019origine des demandeureuses. Pour les personnes racis\u00e9es qui migrent en Belgique c\u2019est donc la double peine.<\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3 class=\"cvGsUA direction-ltr align-justify para-style-body\"><span class=\"OYPEnA font-feature-liga-off font-feature-clig-off font-feature-calt-off text-decoration-none text-strikethrough-none\">IV. Quelles mesures pour lutter contre ce ph\u00e9nom\u00e8ne ?<\/span><\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pour lutter contre le racisme institutionnel, il est essentiel de mettre en place<strong> des politiques publiques qui promeuvent l&rsquo;\u00e9galit\u00e9 et la justice sociale<\/strong>, ainsi que de sensibiliser la population aux enjeux li\u00e9s \u00e0 la discrimination raciale. Dans ce contexte, un plan d\u2019action national intitul\u00e9 \u00ab mesures f\u00e9d\u00e9rales du plan d\u2019action nationale contre le racisme \u00bb a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9 au niveau f\u00e9d\u00e9ral pour la p\u00e9riode 2021-2024. De m\u00eame pour la r\u00e9gion bruxelloise. La F\u00e9d\u00e9ration Wallonie-Bruxelles et la R\u00e9gion wallonne se sont \u00e9galement dot\u00e9es chacune de leur plan de lutte contre le racisme pour la p\u00e9riode 2023-2026. Toute une s\u00e9rie de lois ont \u00e9galement \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9es pour lutter contre le racisme.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Cependant, malgr\u00e9 ce cadre l\u00e9gal, ces actes continuent de se perp\u00e9tuer au quotidien, et le nouveau gouvernement, dont l\u2019accord est <strong>plus anti-immigration et discriminatoire que jamais<\/strong>, ne pr\u00e9sage rien de bon. Restons inform\u00e9\u00b7es et sensibilis\u00e9\u00b7es. La m\u00e9ritocratie n\u2019existe pas dans une soci\u00e9t\u00e9 o\u00f9 le racisme institutionnel existe.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<hr \/>\n<p>&#8211; Sergeot Amba<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Sources :<\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Forum des jeunes, <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Du Racisme en Belgique\u00a0? Non peut-\u00eatre!<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">, 2024, p.10<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Fabrice Dhume, Du racisme institutionnel \u00e0 la discrimination syst\u00e9mique ? Reformuler l\u2019approche critique, <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Centre d\u2019Information et d\u2019Etudes sur les Migrations Internationales I \u00ab\u00a0Migrations Soci\u00e9t\u00e9\u00a0\u00bb<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">, n\u00b0 163, 2016, pp. 33-36.\u00a0<\/span><\/p>\n<p>Val\u00e9rie Sala Pala, \u00ab La politique du logement social est-elle raciste ? l\u2019exemple marseillais \u00bb, Faire Savoirs, n\u00b0 6, mai 2007, pp. 25-36 (voir p.28).<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.unia.be\/fr\/\"> Unia<\/a> est l\u2019institution publique interf\u00e9d\u00e9rale ind\u00e9pendante qui lutte contre la discrimination et promeut l\u2019\u00e9galit\u00e9<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/equal.belgium.be\/sites\/default\/files\/actieplannen\/1287310327_1657904935134.pdf\"> Mesures f\u00e9d\u00e9rales du plan d\u2019action nationale contre le racisme disponible ici p.5.<\/a><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.egalite.cfwb.be\/index.php?eID=tx_nawsecuredl&amp;u=0&amp;g=0&amp;hash=1d1289900d5852fc643563795a3e16173d713078&amp;file=fileadmin\/sites\/sdec_III\/upload\/sdec_III_super_editor\/sdec_III_editor\/documents\/Discriminations\/Plan_de_lutte_contre_le_racisme\/FWB_Plan_Lutte_Racisme_DEF_web_anysurfer.pdf\"> Plan de lutte contre le racisme en F\u00e9d\u00e9ration wallonie-Bruxelles disponible ici<\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0Premier plan wallon contre le racisme disponible sur\u00a0:\u00a0 <\/span><a href=\"https:\/\/guidedumigrant-provnamur.be\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Plan-wallon-23-26_Lutte-contre-le-racisme.pdf\"><span style=\"font-weight: 400;\">https:\/\/guidedumigrant-provnamur.be\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Plan-wallon-23-26_Lutte-contre-le-racisme.pdf<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p>Loi du 30 juillet 1981 tendant \u00e0 r\u00e9primer certains actes inspir\u00e9s par le racisme ou la x\u00e9nophobie, M.B. 8 ao\u00fbt 1981, ci-apr\u00e8s : \u00ab loi antiracisme \u00bb ; Loi du 23 mars 1995 tendant \u00e0 r\u00e9primer la n\u00e9gation, la minimisation, la justification ou l&rsquo;approbation du g\u00e9nocide commis par le r\u00e9gime national-socialiste allemand pendant la seconde guerre mondiale, M.B. 30 mars1995, ci-apr\u00e8s : \u00ab loi sur le n\u00e9gationnisme \u00bb. Loi du 4 ao\u00fbt 1996 relative au bien-\u00eatre des travailleurs lors de l&rsquo;ex\u00e9cution de leur travail, M.B. 18 septembre 1996. Loi du 10 mai 2007 tendant \u00e0 lutter contre certaines formes de discrimination, M.B. 30 mai 2007, ci-apr\u00e8s : \u00ab loi anti-discrimination \u00bb.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>TW : Propos racistes &nbsp; \u00ab D\u00e9j\u00e0 nous nous faisons harceler de contr\u00f4le au quotidien alors que nous n\u2019avons rien \u00e0 nous reprocher et durant les contr\u00f4les, les policiers (pas [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[152],"tags":[151],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Le racisme institutionnel - Jump<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ecoloj.be\/goforclimatejustice\/jump\/le-racisme-institutionnel\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Le racisme institutionnel - Jump\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"TW : Propos racistes &nbsp; 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